四大早都开始申请寒假实习了，你还什么都不知道

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近几年，秋招形式越来越严峻，去年毕业生的数量高达860万，今年更甚。同时，而近年来国内整体的就业环境也不好，很多企业大规模缩招。
大家可以明显感觉竞争力越来越大，而作为在校生的我们，最快提升自己竞争力的主要途径，就是多实习。
很多同学认为自己在校成绩还不错，也参加过一些校园社团活动。所以对实习并不重视，但企业在招聘时，最看重的不是学历、成绩，是你的能力。
而最能体现你能力的方式，就是有高含金量的实习经历，来向面试官证明：“我就是你要找的那个人。
所以，有过相关实习非常关键，尤其是高含金量的实习，对你未来找到心仪的工作是非常有帮助的！
作为在校生的我们，一定要好好利用可以实习的时间，尤其是寒暑假这种连续的空闲时间。
如果你是21届或22届，最近的寒假实习能够为你明年申请暑期实习or秋招奠定基础，丰富自己的简历。
如果你是应届生，最后一次寒假实习可以帮你提升核心竞争力，会让你在春招的时候更有优势，面对HR也能更有底气和自信，也可以让你更加快速地适应未来的职场生活！
很多同学觉得，寒假还早，现在找不是太早了吗？
并不是！最近已经有很多名企开启了寒假实习的申请，比如毕马威、安永、德勤等公司！
这种难得的实习机会，竞争激烈程度不低于校招，所以一定要提前准备，做好充足的准备，最好能在申请之前，已经有过一些相关的经历了。
所以怎样才能利用好自己的时间，丰富自己的经历，在申请名企实习或校招的过程中，收获一个满意的结果呢？
选择高含金量的实习
很多同学可能都有一种误区，只要是实习，就能在简历上更加分。其实不是这样的。
实习和全职工作不一样，它更注重的是一段有意义、有收获的经验，而不是背景。这意味着你需要做能切实提升自己能力的工作。
就算你去了大公司，只是做一些像整理资料、财务报销、文件归档等边边角角的工作，意义确实不大，并不能对你的能力和之后的求职有很大帮助。
所以，在去找实习之前，一定要确定好自己的目标，或者自己的方向，想想自己以后想做什么、适合做什么，辨别实习是否真的对你有帮助。
比如毕业后想去咨询行业，你不知道咨询究竟是干什么的，也不知道自己是不是真正适合和喜欢咨询，这个时候可以选择跟咨询相关的实习，一方面可以试错，另一方面可以丰富自己的简历，提升自己面试的成功率。
及时关注实习信息
对于现在的学生来说，信息已经很发达了，想找一份实习，不仅有很多招聘的软件，还可以关注各个企业的微信公众号，他们会定期发布招聘信息，可以选择自己喜欢的岗位。
当然你也可以关注我们的公众号 500强实习秋招，这样帮助大家搜集最新实习消息的公众号，第一时间获取四大、咨询、快消、金融、互联网等各个行业的招聘信息，帮你节省苦苦查询信息的时间，也不会让你错过自己心仪的企业实习机会。
但是这种方法的弊端就是公开的信息大家都能看到，竞争会比较激烈如果你是大一或大二的学生，本来在简历上就不占优势，也没有太多东西可写，成功率也就相对较低。
所以投简历或者面试之前，最好是要去经过专业的指导和培训，或者让学长学姐给你一些建议，才能提高被面试官选中的几率。
寻找更多内推的机会
很多企业选择实习生，会优先选择内荐通道过来的。
所以当你想找实习的时候，可以问问身边的亲戚朋友有没有好的岗位介绍。也可以多结识一些你的学长学姐，也许能够给你推荐一些比较好的实习机会。
另外，关注你身边的校友会。学校一般也有就业辅导中心以及校友会，多关注他们的动态，需要找实习的时候大可联系校友，让他给你一个面试机会。